Vivamos Terpel Sin Etiquetas
En Terpel vivimos Sin Etiquetas, una cultura en donde la diversidad, la equidad e inclusión hacen parte de nuestros equipos, nuestros procesos y de nuestro negocio.
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Todas las personas tienen acceso a las mismas oportunidades bajo las mismas condiciones, siendo valorados la actitud, la capacidad y el conocimiento
Vinculación laboral de la personas:
En Terpel mantenemos las conversaciones abiertas en torno a la diversidad, equidad e inclusión por lo que contamos con 3 grupos de afinidad:
Busca apoyar a la comunidad LGBT y conocer lo que necesitan, problemáticas y propuestas que nos permitan mejorar el ambiente laboral en Terpel.
Promueve la integración de los países en los que opera Terpel e incrementa la cooperación entre la comunidad, aprovechando la multiculturalidad característica de nuestra compañia.
Apoyamos a personas en condición de discapacidad y sus familias, buscamos entender el mundo desde su perspectiva y crear un ambiente que potencie sus capacidades.